关于统计2012-2013学年第2学期教学工作量的通知
教务处[2013]42号
各院部：
教学工作量是教师职称评聘的重要依据，是衡量院部教学工作的重要依据，是学校进行教学工作统计和分析的重要依据。为此，各院部要高度重视，保证此项工作顺利完成。
一、基本要求
1. 由院部负责人牵头成立相应的领导小组，主要负责工作量的审核，并指派专门教务人员负责材料汇总报送工作，做到全面细致，公开公平。
2. 按照《必威app官方下载精装版教师教学工作量计算办法》有关规定和本学期执行课表进行工作量计算和统计。
3. 要认真组织教师填写“必威app官方下载精装版教师工作量统计表”，并严格按照有关程序做好统计、审核、公示、报送等工作。统计数据务求准确、全面，不得遗漏。最终数据一经报出，不允许任何人以任何理由更改。
4. 学校外聘教师、合作办学外方聘教师、院部外聘教师教学工作量不属于本次统计范围。
5．本校教师给外国留学生上课只统计工作量。
6． 在外挂职和进修教师，无教学任务的，不计工作量；有教学任务的，只计教学任务工作量。
二、关于补贴学时的说明
依据潍院党字〔2012〕18号《必威app官方下载精装版教职工考核暂行办法》、潍院政字〔2012〕12号《必威app官方下载精装版专业技术职务任职资格评审推荐办法》和潍院政字〔2013〕43号《必威app官方下载精装版绩效工资发放管理暂行办法》等文件精神，适应学校人事制度改革要求，从本学期开始，在教学工作量计算和统计工作中，实行新的补贴办法，《必威app官方下载精装版教师教学工作量计算办法》中有关教学工作量补贴的内容停止使用。
新的教学工作量补贴办法，只对兼任处级、科级管理岗位实职的专任教师进行工作量补贴，具体办法是：兼任正处级管理岗位（处长、院长、主任）专任教师每学期补贴70学时，年计补贴140学时；兼任副处级管理岗位（副处长、副院长、副主任）专任教师每学期补贴50学时，年计补贴100学时；兼任科级管理岗位（仅指教研室主任、副主任）专任教师每学期补贴25学时，年计补贴50学时。
三、材料报送要求：
1．报送材料：
（1）2012-2013学年第2学期教师教学工作量汇总表（见附件1），要求采用Excel格式，A4横排，不合并单元格，数字用数值格式。
（2）必威app官方下载精装版教师工作量统计表（见附件2）。
（3）严格按要求报送材料。
2．报送时间：
统计表（1套）和汇总表须经院部负责人签字，加盖院部公章后于
各院部要组织教师认真学习教学工作量计算方法，如实统计，按时报送，工作量上报后，教务处将组织人员进行审核。对于不符合要求的，要求院部重报；对于弄虚作假的，将按学校有关管理规定处理。
教务处
